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公司開展采制化技能培訓工作

發(fā)布時間:2023-03-31 已閱:2463次


   為提高業(yè)務(wù)員的采制技能水平,公司于3月29日舉行了為期一天的煤炭采制化培訓。



   公司領(lǐng)導高度重視此次采制化技能培訓工作,為本次培訓工作的開展提供了大力支持。經(jīng)營管理部負責組織本次培訓活動,各事業(yè)部組織業(yè)務(wù)員積極參加。此次培訓方式以理論培訓為主,由江蘇省煤炭及化工產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心、全國采制化技能競賽一等獎獲得者賈紅俠老師現(xiàn)場授課。

   授課期間,賈老師詳細解讀了《商品煤人工采取辦法》、《煤炭機械化采樣》、《煤炭制備流程》、《煤樣的制備方法》等4個國家標準,同時,從采制化的重要性、采制化國標的基本要求和技術(shù)要點這三個方面對煤質(zhì)商務(wù)糾紛產(chǎn)生的原因進行了分析和解讀。賈老師在授課中一再強調(diào)煤樣的采集在采制化環(huán)節(jié)中的重要性,大量實驗表明,樣品發(fā)生誤差時,采樣誤差占80%、制樣誤差占16%、化驗誤差占4%??梢娨?guī)范采樣極其重要,只有嚴格執(zhí)行國標,精心規(guī)范操作,才能極大減少煤質(zhì)糾紛。

   培訓后,大家紛紛表示,會以本次培訓為契機,強化學習,扎實工作,盡職盡責,將把本次培訓中所學收獲運用于工作,為公司持續(xù)發(fā)展不懈努力,做出貢獻!

   此次培訓,提高了各事業(yè)部對煤炭數(shù)質(zhì)量的監(jiān)管能力,將更好的預防煤質(zhì)商務(wù)糾紛的發(fā)生,維護舜龍公司信譽與品牌。


                 作者:經(jīng)營管理部 高凡